Трансформація управлінських практик у постпандемічному та повоєнному світі

Abstract

Останні роки світового суспільно-економічного розвитку, безсумнівно, насичені подіями глобального масштабу, що прискорюються через вплив процесів диджиталізації і технологічного прогресу, трансформаційних перетворень, перманентної економічної нестабільності, посилення трендів інклюзивності та вагомих соціальних змін. Ці зміни підштовхують розвиток нових підходів в управлінні, що базуються на гнучкості, адаптивності, етичності та інноваціях, а умови постійної невизначеності спонукають управлінські системи різних рівнів реагувати на нові ризики з метою збереження конкурентоспроможності.